RH Estratégico é um termo que já está em uso há algum tempo e, devido ao conceito relevante que incorpora, disseminou-se bastante no mundo empresarial. Essa nova vertente do Recursos Humanos faz mais sentido para a nossa geração, que enxerga cada departamento de uma empresa como um importante colaborador para o sucesso do negócio. Os gestores de RH precisam trabalhar em favor de um alinhamento entre os objetivos do seu setor e os objetivos da empresa como um todo. E, para isso, o RH Estratégico é a ferramenta mais adequada.

Conteúdo 37ª Palestra Interativa:

• Diagnóstico da atuação do RH;
• Objetivos do RH;
• Indicadores do RH;
• Captação e retenção de talentos.

Talvez você queira assistir um trecho da palestra que foi gravada.