Aceitar a diversidade não é apenas conseguir lidar com gêneros, cores ou orientações sexuais distintas, mas principalmente respeitar ideias, culturas e histórias de vida diferentes da sua.
Você sabia que a diversidade nas organizações melhora a competitividade e até a lucratividade das empresas, além de reforçar o respeito entre as diferenças?
Sabia que organizações que investem em diversidade são mais inovadoras e crescem mais rapidamente?
O Hotel The Royal Palm Plaza acredita que a diversidade é bem vinda! Acompanhe abaixo o conteúdo do treinamento:
- O que sustenta o preconceito?
- Está disposto(a) para mudanças?
- Os preconceitos mais comuns e suas estatísticas no Brasil:
- Preconceito racial
- Preconceito social
- Preconceito homofóbico / identidade de gênero
- Preconceito religioso
- Preconceito com mulher
- Preconceito com PCD
4. Preconceito se trata com educação!
